本站讯 9月13日,6300余名2014级新生沐浴着金秋的阳光,自信地踏入了潍坊学院的大门,开启大学篇章。 学校领导高度重视迎新工作。院长王守伦亲临迎新现场,看望现场工作人员,询问迎新工作情况,要求各部门认真做好迎新工作,帮助入学新生尽快适应大学生活,并与新生和家长亲切交谈,聆听家长对学校工作的意见和建议。 2014年,我校面向全国29个省份共录取6535人,其中本科4713人、春季高考本科440人、专科946人、专升本436人。 (编辑:新闻中心 作者:张丹琳) 新闻稿件信箱:xinwzx@126.com,欢迎投稿!
发布时间:2014-09-16
本站讯 9月12日,学校召开单位目标责任制考核实施细则修订座谈会。院长王守伦出席座谈会。座谈会由副院长朱猷武主持。各教学单位、教辅部门负责人,有关职能部门负责人参加了座谈会。 座谈会上,人事处负责同志就2014至2015学年度单位目标考核细则做了说明。据了解,本学年单位目标责任制考核指标体系没有大的变化,只是对其中的部分考核内容进行了调整。 王守伦就相关问题谈了三点意见。一、深刻认识单位目标责任制考核的重大意义。近年来的工作实践证明,单位目标责任制考核工作,激发了广大教职工的工作热情。为适应新形势的发展,使考核指标的体系设计更加合理完善,学校有关职能部门对考核细则逐年进行调整,目的就是要真正形成一个主动加压、不甘落后、你追我赶、竞相发展的生动局面,确保各项工作快速推进。二、充分发挥单位目标责任制考核的导向作用。考核指标全面贯彻了学校党委对本年度总体工作的安排和部署。去年对考核细则作了删繁就简较大调整,所以今年不再作大的修订,只是对少部分指标内容做了相应调整。三、努力确保单位目标责任制考核的任务完成。目标责任制考核是一个自上而下的考核评价机制,同时也是一个自下而上落实责任的过程。各单位都要吃透考核文件精神,找准差距,强化措施,抓好落实。 朱猷武希望各部门就单位目标责任制考核实施细则修订相关问题及早安排,抓好落实。同时要围绕应用型特色名校建设和学校本年度重点工作,将本单位工作实现重点突破,争取明年考核再上新台阶。他要求各单位要根据学校相关政策制定好本单位政策,真正通过政策导向引导,鼓励教职工干事创业。 (编辑:新闻中心 作者:王云) 新闻稿件信箱:xinwzx@126.com,欢迎投稿!
发布时间:2014-09-16
本站讯 从9月17日开始,我校将对2014级普通本专科学生进行为期两周的军训。为确保军训工作安全有序进行,圆满完成军训任务,9月12日,学校召开调度会,就军训工作进行部署。纪委书记马茜华主持会议并讲话。 调度会上,学工部武装部负责同志就军训工作分工作了安排,与会人员对各项具体工作进行了协调。马茜华要求各单位各部门高度重视,明确职责,按照工作分工,抓好责任落实和工作落实,把工作做细、做扎实,确保圆满完成任务。同时在军训期间要从各个方面处理好与部队和教官的关系,特别是做好施训教官的后勤服务保障工作,主动关心教官施训期间的生活,尽最大努力为他们创造好的工作条件和生活条件。要通过有效的工作,向教官展示学校的良好形象,为加强军政军民关系作出积极贡献。 (编辑:新闻中心 作者:张丹琳) 新闻稿件信箱:xinwzx@126.com,欢迎投稿!
发布时间:2014-09-16
本站讯 新学期伊始,13名来自我校各学院的学生顺利抵台,将分别赴台湾云林科技大学、东南科技大学和昆山科技大学开始为期一学期的交流学习。 云林科技大学、东南科技大学和昆山科技大学是我校的友好学校,根据我校与上述三所高校的友好协议,我校将每学期选派部分学生赴三所高校交流学习。 (编辑:新闻中心 来源:吴剑桥) 新闻稿件信箱:xinwzx@126.com,欢迎投稿!
发布时间:2014-09-15
本站讯 近日,我校保卫处受到山东省公安厅表彰,被记集体二等功一次。 2013年,保卫处围绕中心,服务大局,扎实推进“平安高校”建设活动,积极探索新形势下高校安保工作的新思路,创新工作,服务师生,保证了学校的安全稳定。 (新闻中心 作者:李玉) 新闻稿件信箱:xinwzx@126.com,欢迎投稿!
发布时间:2014-09-15
本站讯 9月12日,我校第六批挂职干部工作总结暨第七批挂职干部对接会在体育馆会议室举行。市委组织部常务副部长邱尔臣,市人民政府顾问、学校党委书记辛丕宏,院长王守伦,党委副书记牛钟顺,有关县市区委组织部、滨海经济开发区政治部和市直有关部门的负责同志出席会议,学校第六批和即将赴任的第七批挂职锻炼干部参加会议。辛丕宏在会上对第七批挂职锻炼干部提出明确要求。对接会由王守伦主持。 对接会上,市委组织部有关负责同志宣读了我校第七批挂职干部任职通知。 挂职干部接收单位负责同志代表,我校第六批挂职干部代表和第七批挂职干部代表在会上分别发言。 辛丕宏在讲话中从六个方面介绍了过去一年学校各项工作取得的新进展。第一,扎实开展党的群众路线教育实践活动,为学校的发展奠定了坚实的思想基础。第二,加快建设山东省应用型人才培养特色名校,进一步深化教育教学改革。第三,充分发挥综合性院校的优势、科学研究成果显著。第四,着力推进服务潍坊行动计划,不断加强校地、校企合作。第五,实施人才强校战略,不断加大高层次人才引进和培养力度。第六,重视学生教育管理工作的创新,努力营造全员育人、全过程育人、全方位育人的良好氛围。 辛丕宏对挂职干部提出了四点要求。第一,进一步明确挂职锻炼的指导思想。干部挂职锻炼,更多的是体现了潍坊学院在深化教育教学改革,办好人民满意的高等教育这方面一个“走出去,请进来”的原则。我们的挂职锻炼既不是异地任职,也不是扶贫,而是通过这一年的时间,学习提高,增强素质,增长见识,回到学校更好的办学。第二,进一步落实深入实际、学习提高的要求。要做有心人,从实际当中去学习。只有深入基层和实际,才能够学习提高。第三,进一步促进校地、校企之间的合作交流。第四,进一步树立廉洁自律的良好形象。要廉洁勤政,自觉维护好教育工作者的良好形象。 王守伦在总结时希望挂职干部虚心学习,勤奋工作,不辜负组织的培养和领导的信任,为挂职单位的发展做出应有的贡献,维护学校的好声誉,树立自己的好形象。 (编辑:新闻中心 作者:马楠) 新闻稿件信箱:xinwzx@126.com,欢迎投稿!
发布时间:2014-09-12Copyright © 2005- 版权所有:潍坊学院 鲁公网安备 37079402000792号 鲁ICP备05002384号-1