New Page 1 《新华网》刊登山东省2010年春季高校毕业生综合类就业市场潍坊学院专场招聘会新闻 本站讯：4月2日，《新华网》刊登了我校举行山东省2010年春季高校毕业生综合类就业市场潍坊学院专场招聘会的新闻。全文如下： 3月27日，由省人力资源和社会保障厅批准，潍坊学院承办的“山东省2010年春季高校毕业生综合类就业市场”在学校风雨操场举行。山东省人力资源和社会保障厅毕业生就业指导中心副主任王萌、潍坊市人力资源和社会保障局副局长钮效正、副院长冯滨鲁在招聘现场与用人单位和大学生进行了交流，了解用人单位需求，希望大学生降低身价，积极参与到市场竞争中。 本次专场招聘会是2010年省级13场大型招聘会之一，主要面向山东省内各类用人单位和2010届各高校毕业生。参会用人单位共计326家，其中潍坊地区以外的单位有70多家，提供就业岗位近
发布时间：2010-04-06
New Page 1 学校举办“提高教育教学质量”大讨论专题报告会 本站讯：4月2日,学校举办“提高教育教学质量”大讨论专题报告会，邀请教育部高等教育教学评估中心院校评估处处长刘振天作报告。党委书记辛丕宏作重要讲话。院长王守伦主持报告会，校领导牛钟顺、冯滨鲁、邢同学、王清明、丁子信、马茜华出席报告会。 报告会上，刘振天围绕《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，站在全国高等教育的高度，放眼世界，从理论和实践的结合上，分析了当前高等教育的形势和任务，阐述了提高教育教学质量、培养高素质人才的重要性，以及怎样提高教育教学质量等问题。 以这场专题报告会为标志，我校的“提高教育教学质量”大讨论全面展开。辛丕宏在讲话中指出，刘处长的报告对我们全面了解国际、国内高等教育的现状和发展趋势，提高教育教学质量，促进学生全面发展具有重要的指导意义。对于第二专题大讨论要掌握四个要点：一、大讨论的主题是提高教育教学质量，努力促进每一个学生成长、成才；二、第二个专题的讨论要和第一个专题结合起来；三、本专题讨论范围扩大到教研室主任；四、专题大讨论仍按照专题报告、学习考察、两级研讨、公开征求意见、落实整改措施5个环节来进行。 辛丕宏指出，提高教育教学质量必须坚持高标准、严要求。一要把《教育部普通高等学校本科教学工作水平评估方案》（试行）优秀等级，作为我校提高教育教学质量的标准；二要认真进行自查、自纠；三要抓好当前，规划长远。 在谈到师资队伍建设时，辛丕宏强调，要着力打造一流的教师队伍。一是充分尊重教师的主导地位，要遵循高校工作规律，落实有关尊师重教的政策；二是采取实际步骤关心支持教师传播知识、更新知识、发展知识。要加大培养力度，加强科研力量；三是学校的教学、科研、管理、服务工作都要围绕提高教育教学质量进行。《纲要》提出把促进学生成长、成才作为学校一切工作的出发点和落脚点。所以，在这个专题大讨论中，机关工作的重点是转变职能、转变作风，要提高工作质量、提高办事效率，要主动协调、主动配合、主动服务。创新服务项目要作为这个专题机关考核的重点。教学单位要认真研究好人才培养模式，要创新人才培养模式，做到学思结合、知行统一、因材施教；四是必须突出强调为人师表。要进一步倡导和树立师德高尚、治学严谨、爱生如子、甘于奉献的精神。 辛丕宏强调，我们要通过深入开展这样的大讨论，真正实现统一思想、更新知识、用心用力、与时俱进的目的。我们要内强素质、外塑形象，真正把潍坊学院建成一所特色鲜明的综合性大学。 全校副处级以上干部、正高职称人员、市级以上人大代表、政协委员、民主党派负责人，各教学单位教研室主任参加报告会。 (作者：张丹琳 编辑：新闻中心)
发布时间：2010-04-06
我校被潍坊市委市政府评为2008至2009年度文明和谐单位 我校被潍坊市委市政府评为2008至2009年度文明和谐单位 本站讯：日前，潍坊市委、市政府对2008至2009年度文明和谐单位进行了表彰，潍坊学院等410家单位榜上有名。我校扈建民同志被评为潍坊市精神文明建设工作先进个人。 （作者：王云 编辑：新闻中心）
发布时间：2010-04-02
New Page 1 我校两课程被评为省级精品课程 本站讯：近日，山东省教育厅公布了2010年度山东省高等学校精品课程评审结果，由我校音乐学院窦青负责的《键盘和声与即兴伴奏》及机电工程学院曹光明负责的《工程材料与热加工》两本科课程经省专家组的评审，被评为山东省精品课程。 截至目前，我校有国家级特色专业建设点1个，省级特色专业建设点3个，省级精品课程10门，省级教学团队2个，省级教学名师2人，省级双语教学示范课程2门，主编“十一五”国家规划教材11部。 （作者：赵风雷 编辑：新闻中心）
发布时间：2010-04-02
New Page 1 做文明使者 当创城先锋 ——致全市各单位和广大市民的倡议书 全市各单位、广大市民朋友： 创建全国文明城市是市委市政府做出的科学决策，得民心、顺民意、利民生o当前，在市委市政府的正确领导下，全市上下迅速掀起了创城的热潮。塑造文明的交通秩序，营造优良的城市环境和公共秩序，提升市民文明素质，提升社区文明程度，提升行业服务水平，既是创建文明城市的重要内容，也是打造我们美好家园的必然选择。值此创城的关键时刻，我谨代表潍坊市各级文明单位和百名文明市民向全市各单位和广大市民朋友发出倡议： 一、从我做起，争当创城的排头兵。城市是我家，建设靠大家。创建文明城市，需要各单位和广大市民朋友的热情参与。我们要进一步增强主人翁意识和责任意识，从我做起，从身边小事做起，从一言一行做起，主动践行《公民道德建设实施纲要»，自觉遵守《潍坊市文明市民公约》，努力倡导爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会的职业道德，大力弘扬尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德，说文明话，做文明事，争做文明的表率。 二、自觉奉献，争当创城的志愿者。时代呼唤文明，志愿引领新风。志愿服务既是文明城市考核的重要指标，也是创建文明城市的一支重要力量o我们要立足岗位特点，根据群众的需要和创城的实际，积极成立不同类别的专项志愿者队伍，广泛开展公共秩序维护、文明劝导、卫生清洁、扶贫帮困等志愿服务活动。我们要踊跃加入志愿者的行列，积极参与创城工作，投身各个领域的志愿服务，让志愿者旗帜飘扬在城市的每一个角落，让鸢都大地时时处处涌动着志愿者真诚的微笑和无私的奉献。 三、勇担责任，争当创城的监督员。每个单位都是城市的一个“窗口”
发布时间：2010-04-01
New Page 1 媒体潍院：《中国食品质量报》刊发潍坊学院强化校园餐饮管理工作报道 本站讯：2010年3月30日出版的中国食品质量报，在1853期第六版以《强化校园餐饮管理 确保学生饮食安全 ——山东省潍坊学院餐厅管理扫描》为题，报道潍坊学院校园餐饮管理工作的做法，全文如下： 潍坊学院是一所全日制综合性普通本科院校,已有59年的建校历史，学院占地面积1800余亩，面向全国29个省（市、自治区）招生，全日制普通在校学生2万余人。 学院后勤管理实行“小机关、多实体”的管理模式，总务处设2个管理科室和8个后勤实体中心。饮食服务中心现有员工近600人，其中正式在编职工42人，该中心采用企业化管理模式，自主经营、独立核算、自负盈亏。中心设有“一室四部”，即中心办公室、财务核算部、监控部、生产经营管理部和采购配送部。对6个餐厅进行管理服务，其中校内餐厅2
发布时间：2010-04-01主校区：山东省潍坊市东风东街5147号
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