本站讯：11月11日，山东省高校工委副书记邢善萍，省高校工委纪工委副书记贾宝赞，省高校工委办公室副主任张洪英来我校，就高校反腐倡廉制度建设的有效性与执行力进行专题调研。 学校领导辛丕宏、王守伦、马茜华分别向调研组介绍了我校的基本情况和反腐倡廉制度的建设情况。部分职能部门负责人参加了调研座谈会，调研组向他们征求了对高校反腐倡廉工作的意见和建议。 （作者：金永辉 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-12
本站讯：11月11日，聊城市政协主席王志刚一行来校参观考察。潍坊市市长许立全、学校党委书记辛丕宏、副院长丁子信陪同。 辛丕宏向客人介绍了学校的基本布局。在参观体育馆时，体育馆负责人介绍了体育馆基本情况。许立全强调，体育馆在满足赛事需要和学校需要的同时，要满足文化市场和大型商务活动的需求。他说，体育馆要抓紧抢占市场先机，必须做到以馆养馆。 （文/图：王云 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-12
管理就是服务 刘作民 在高等教育进入大众化教育阶段的今天，随着我校办学规模的显著扩大，内部结构日益复杂，对学校管理提出了新的更高的要求。传统的管理思维模式已经不适合新形势的要求，因而要树立起“管理就是服务”的崭新理念。在管理中体现服务，在服务中落实管理，将全校师生员工的积极性和创造力发挥到最大限度。 长期以来，一提起管理我们就自然而然的想起管理者千方百计对被管理者的种种约束和限制，一提起领导，似乎就觉得管理者高高在上，被管理者惟命是从。由此导致了管理者和被管理者的关系处于一种无形的对立之中，进而导致管理效率的低下。而要改变这种不科学的管理方式，就必须转变和革新我们的管理理念，要认识到管理就是服务，领导就是服务，要在实际工作中由管理者转变为服务者。 笔者认为，所谓服务，就是要为基层服务，为一线教师服务，为广大学生服务，为教学和科研服务，保证学校各类资源最少损耗地发挥作用。那么管理人员如何变为服务人员，以期实现学校管理的新境界呢？ 管理人员要在真诚和关爱中落实服务。管理人员要时时关注广大师生的身体状况、生活状况、工作状况、学习状况和思想状况，及时发现问题，设身处地的为他们排忧解难。还要全力为他们营造良好的成长环境，搭建发挥特长的工作平台，让他们心情舒畅的工作和学习。 管理人员要在尊重和包容中落实服务。知识分子群体有其自身的特点，管理人员要高度尊重他们的个性与特长。对各种各样的思维方式、行为方式与表达方式予以包容，采取有针对性的措施，保护他们的工作热情。 管理人员要在善于引导、善于协调中落实服务。要引导广大师生将学校的目标要求化作具体的实践，真正做学校的主人，用自己的实际行动为学校的发展尽心尽力。同时管理者还要善于协调各个部门，整合各种资源，形成合力，减少管理成本，提高工作效率。 管理人员要在更新理念、不断创新中落实服务。要牢固树立以人为本的理念，增强创新意识，激发创新潜能，增长创新才干，提升创新素质，在不断的学习和实践中，将服务寓于工作中。 管理是一门科学，也是一种艺术，需要我们用心去体会、去探索、去实践。一言以蔽之，管理就是用“心”去服务。 （编辑：新闻中心）
发布时间：2010-11-12
管理重在机制 刘作民 学校管理，包括许多方面，如教学管理、科研管理、人事管理、干部管理、学生管理、后勤管理等等。搞好管理工作，管理人员的热情服务不可或缺，但管理的体制机制尤为重要。 应该说，我校的管理还是比较顺畅的，有效的管理保证了教育教学工作的正常开展。高水平大学要有高质量的管理。随着我校办学水平的不断提高，我们不能满足于已有的管理水平，而应在管理体制机制方面大胆地探索，走出自己的特色管理之路。 《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中明确提出了“探索建立符合学校特点的管理制度和配套政策”。中共中央政治局委员、国务委员刘延东在今年8月份教育部直属高校工作咨询委员会第20次全体会议上的讲话中也指出：“要依法办学，从严治校，制订和完善富有特色的学校章程和制度”。这些表述为我们在管理方面的探索指明了方向。由此来看，在管理体制机制上下功夫，创出我们自己的特色，应成为全校的共识。 那么，如何在管理体制机制上创新呢？确实没有现成的答案。但笔者认为，可以从如下几个方面去努力。一是在中国特色现代大学制度上大做文章。完善中国特色大学制度，已经写入《教育改革和发展规划纲要》。目前，关于现代大学制度的思考已经成为高等教育理论界的热点问题。中国特色现代大学制度从微观层面上可以概括为：党委领导，校长负责，教授治学，民主管理。我们可以紧密结合我校实际，在具体操作上不断完善、不断创新。我们在教学上有名师，有骨干，在科研上有学术带头人，下一步，我们还应该培养和造就自己的管理大师，这也是大学发展进程中的大势所趋。二是要借鉴和吸收国内外高校成功的管理经验。许多知名大学在管理上都有自己的独到之处。如日本国立大学的强化校外人员参与和第三方评价体系、弹性人事体制等。斯坦福大学的战略管理。牛津大学治理、问责和透明的管理改革理念等，都很值得借鉴。借鉴和吸收人家的成功经验可以收到事半功倍的效果。当然借鉴不是照搬照抄，而是经过消化吸收成为自己的东西，目的是探索出一条符合本校实际而又体现时代要求的大学管理新路径。三是要立足实际，勇于探索和尝试。良好管理机制的建立有一个实践、完善、再实践、再完善的过程。要大胆地试、大胆地闯，不要怕失误和出现问题。只要不断地总结经验教训，在实践中探索，在改革中前行，定会踏出一条具有特色的管理之路。 （编辑：新闻中心）
发布时间：2010-11-12
本站讯：11月5日、10日，副院长邢同学分别参加了信控学院、外语学院“创新管理体制机制，提高服务能力和水平” 大讨论。 两学院领导班子成员、两“办”主任、辅导员和博士参加了研讨会。大家就教学管理、学生管理和科研团队管理等问题展开了热烈讨论，并提出了许多很好的建议。邢同学在听取了大家的发言后，对信控学院和外语学院的工作给予了充分肯定，并就下一步工作讲了三点意见。一是在全面深化教育教学改革中探索科学发展新途径。要紧紧围绕“一创三改二试点”，全面推进课程体系和实践教学改革，推进管理体制改革，不断提高教育教学质量。二是要在争先创优活动中以坚强党性推动工作创新。不但要在公开承诺中体现党性，更要在履行公开承诺中实践和检验党性，以坚强的党性推动各项工作的开展。三是要发挥领导班子在推动工作创新中的示范作用。班子成员要带头学习，特别要学好十七届五中全会精神，学好《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》；要带头转变观念，凝心聚力，不断激发全体教职工的创新意识和工作热情，从而把工作做得更好。 邢同学还为信控学院新建的大学生咨询指导室揭牌，并参观了大学生咨询指导室。 (作者：刘作民 编辑：新闻中心) 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-12
本站讯：11月11日，副院长冯滨鲁参加了教务处、实验室与设备管理处、招生就业处三部门联合开展的“创新管理体制机制，提高服务能力和水平”大讨论。 教务处、实验室与设备管理处、招生就业处的负责人围绕着创新管理体制机制和学校教育教学改革及近期学习讨论的情况进行了交流，大家就提高管理理论水平和知识水平、强化服务意识和提高服务质量服务水平、管理体制机制创新等问题进行了热烈讨论，提出了许多设想和建议。 冯滨鲁在听取大家的发言后强调，“创新管理体制机制，提高服务能力和水平”大讨论对于管理行政部门来说关系更大，意义更深。管理部门代表学校行使管理职能，每个同志都要积极参与到大讨论中，要在工作中不断更新管理理念，树立良好形象，提高工作效率，创新管理模式。为此，冯滨鲁提出了四点要求。一是牢固树立一切为了教学科研、一切为了学生健康成长的观念。在工作中处理好管理和服务相结合的关系，制定政策和处理工作时要解决 “方便了谁、有利于谁”的问题，有利于提升管理部门和管理人员的形象，有利于管理内容的落实。二是在管理中学习管理，在管理中提高自己，使自己在学习工作中展现自己的能力和水平。三是在管理中根据形势的发展不断创新管理体制机制和管理内容。四是在工作中特别注意细节和态度。 （作者：刘凤楼 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-12
本站讯：近日，在我校报名注册、家住坊子区的72岁老人刘锡收到了中央电大录取通知书，成为我校乃至全省2010年秋季远程开放教育学员中年龄最长者。 近年来，随着网络的普及化，中央电大开放教育灵活方便的学习形式吸引了越来越多的人参与学习。刘锡老人就是其中之一。刘锡自幼好学，由于种种原因，中学毕业后他就不得不终止了学业。参加工作后他并没有放弃对知识的学习，先后自学了高等数学、电动力学、量子力学、流体力学、材料力学、无线电电子工程等多学科知识。还到中国科学院、山东大学等进修了系统工程、统计数学、运筹学和计算机原理，是名副其实的终身学习实践者。刘锡老人不仅好学还善动脑、动手，有多项发明问世并取得6项国家专利，成为坊间发明家。近期，又在探索运用物联网技术于家庭病房，申办潍坊雷威医疗仪器有限公司。 丰富的知识储备和多项发明，并未解去其心结，未圆的大学梦始终困扰着他。在得知通过潍坊学院远程开放教育可以系统学习专业知识并可获得国家承认的学历这一信息后，刘锡老人欣然来我校报名并被录取。 在问及到了72岁的年龄该享清福为什么还参加学习时，刘锡老人愉快的回答：选择远程开放教育学习也是经过了慎重考虑。通过网络学习，灵活方便，很适合在职人员学习，也很适合老年人学习。原来虽说自学了不少东西，但比较零碎。这次报名学习，就是想系统学习一下相关知识，在有生之年做一些有意义的事情，同时也圆自己多年来没有实现的大学梦。 （作者：范成祥 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-11
本站讯：我校与东关街道合作，将东关街道所辖9个社区全部成为我校大学生社会实践基地。11月9日，揭牌仪式在东关街道举行，副院长邢同学与奎文区副区长张仁科共同为基地揭牌。潍坊市民政局、奎文区人大、政协等相关领导出席挂牌仪式。学校团委负责同志与东关街道签订了合作协议。北海国际学院、总务处有关负责同志参加了揭牌仪式。 （作者：王云 任秀洁 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-11
本站讯：11月9日，第八届齐鲁大学生软件设计及外语大赛成绩揭晓，我校在本届大赛中再创佳绩。 3支参赛队获一等奖（其中一支获特等奖提名），2支参赛队获二等奖，9支参赛队获三等奖；英语比赛李菲获三等奖。获奖层次和数量再创新高。 齐鲁大学生软件设计及外语大赛始于2003年，是面向高校计算机与信息专业在校大学生举办的年度性赛事，由山东省科协等主办。 （作者：张华 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-10
本站讯：我校与寒亭区广播影视集团合作，建立了文学与新闻传媒学院教学实践基地。11月5日，教学基地揭牌仪式在寒亭区广播影视集团举行。副院长冯滨鲁，寒亭区委常委、组织部长范梅庆为基地揭牌。文学院负责同志与寒亭区广播影视集团负责人签订了合作协议。范梅庆、教务处负责同志分别致辞。副区长葛凤春主持揭牌仪式。这是文学院广电专业继在高密市广播电视局设立教学基地之后的第二个教学实践基地。 （文/图：孟庆进 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-09
本站讯：11月8日，市委、市政府、市政协联合召开全市政协提案工作经验交流暨表彰大会。对市政协十一届一次会议以来的优秀提案、承办提案先进单位等进行表彰。市政协主席赵兴涛，市委常委、市政府常务副市长胡岗分别在会上讲话。市委常委、市委统战部部长张晓梅及各位政协副主席出席会议。 这次共有八十份提案获得优秀提案，是从三年来的近千份提案中推荐评选出来的。市政协委员、我校党委副书记牛钟顺提出的《领导干部要带头倡行低碳生活方式》，我校刘万里委员提出的《关于开通110文字信息报案平台的建议》，张云华委员提出的《加强市民精神文明建设，争创全国文明城市》被评为优秀提案，获得市委、市政府、市政协的表彰。市领导同志在大会上向他们颁发了荣誉证书。 （文/图：孟庆进 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-09
本站讯：11月5日至7日，山东省高校校报研究会鲁中分会2010年学术年会在潍坊金融大厦举行。鲁中地区23家高校的校报主编、编辑30余人参加了会议。学校党委副书记牛钟顺，山东省高校校报研究会理事长、山大校报主编唐锡光出席会议并讲话。会议期间，学校党委书记辛丕宏、副院长丁子信看望了与会同志。会议由山东省高校校报研究会副理事长、鲁中分会会长、本报编辑部主任韩永忠主持。 牛钟顺在会上发表讲话，他对参加会议的校报主编、编辑们表示热烈的欢迎，介绍了学校的基本情况，特别介绍了正在进行的七个专题大讨论及其收效，高度评价了潍坊学院报在发挥党委喉舌作用方面起到的重要作用。 唐锡光在讲话时对鲁中分会的工作给予充分肯定。他介绍了全国、全省高校校报研究会的活动情况和当前高校校报面临的形势和任务。在谈到鲁中地区各高校的校报时，他高度评价了潍坊学院报出周二刊的做法，认为这在全省乃至全国都是极具创新性和挑战性的。 与会校报同仁在会上交流了办报经验，探讨了在办报过程中遇到的问题以及解决的办法。大家畅所欲言、互相启发，气氛十分融洽。 本届年会由我校主办，得到了潍坊晨鸿集团的大力支持。 （文/图：金永辉 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-09
本站讯：11月5日下午，副院长王清明参加了历史文化与旅游学院“创新管理体制机制，提高服务能力和水平”大讨论。 历史文化与旅游学院领导班子成员、辅导员代表、综合办教师代表以及专职教师代表参加了此次研讨。大家从不同的工作角度结合亲身体会，围绕二级学院的管理地位以及在教学改革中出现的管理问题，教师队伍的管理、考核与激励，学生考核标准尺度的把握，管理人员如何强化服务意识，教师提高教研能力的途径等方面展开了热烈讨论。 王清明在听取大家的发言后，肯定了这次讨论的重要作用，并就大讨论提出了三点要求：第一，不断提高教学质量、教学水平和服务水平。搞好科研工作，提高学术水平，在实践中不断提升自我素质，激发教师的积极性以促使教师发挥巨大潜力，把教学真正落实在学生和社会服务上。第二，工作重心要立足于学生，强化服务意识，服务于学生成长。不论是创新管理体制的大讨论，还是教育教学改革，从根本上都是为了促使学生更好的发展。第三，看清二级学院的发展方向。二级学院要在明确学校定位的基础上，重新定位，建章立制，切实将工作落到实处，做细做好。 （作者：毛茜 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-08
本站讯：11月5日下午，校党委委员、纪委书记马茜华参加了文学与新闻传播学院“创新管理体制机制，提高服务能力和水平”大讨论。 文学院班子成员、全体管理人员及教研室主任参加了研讨会。大家就管理部门、二级学院在管理中应各自发挥什么样的地位和作用，以及面临的问题和如何通过管理创新进一步促进教育教学改革，展开了热烈讨论。 在听取大家的发言后，马茜华对文学院前段工作给与了充分肯定，她认为文学院从学校实际出发，找出了管理、教学、科研中许多令大家困惑的问题，也为下一步促进内部管理机制的创新有很大推动作用。并就本次讨论提出了三点指导性建议。一要进一步牢固树立“管理就是服务”的意识。从这个角度出发，校院两级管理，以二级学院为主的管理创新，任务还很重，要做到服务为主、管理先行，必须真正树立服务意识。二要把“创新管理体制机制”落实到推进教育教学改革、提高教育教学质量、促进学生成长成才上来。三是进一步加强调研，做好学生管理工作。学生管理中遇到的诸多问题，也是市场经济给学生管理工作带来了许多新的课题，我们的管理和服务也要急速跟进。要加强学风建设，教师要进一步强化课堂组织教学的责任，妥善处理好学生就业与上课、考研与上课的关系。 （作者：刘维利 编辑：新闻中心） 新闻稿件信箱：xinwzx@126.com，欢迎投稿！
发布时间：2010-11-08主校区：山东省潍坊市东风东街5147号
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